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Receio que não, Dave. Isso não existe porque algo pertence a 'fazer'; nem o apóstrofo está substituindo letras omitidas em uma abreviação. O 's' existe porque você está falando de um plural, e um apóstrofo nunca é apropriado nessa situação. Para ilustrar, geralmente vemos "CD's" ou "menus" e isso geralmente está incorreto, mas é contextual. Corrigir:
- "faixa título do CD" (posse)
- "o CD é um desperdício de dinheiro" (abreviação de 'is')
- "entradas do menu" (posse)
- "o menu é interessante" (abreviação de 'is')
Incorreta:
- "até 15% de desconto na nossa gama de CDs" (plural)
- "confira nosso novo menu" (plural)
- "novo agente" (só me faz querer chorar)
No entanto, teria me poupado dois minutos se você tivesse pesquisado o uso correto dos apóstrofes. De nada. :-P
Além disso, você precisa tentar usar a tag 'ROFL' de maneira mais apropriada. Jackson fez o mesmo quando era o cara da infografia. Não há realmente nada de 'ROFL' neste infográfico, exceto talvez os erros.
Um 'gramatical' como "O que você faz e o que não faz"? Aprenda como usar apóstrofos corretamente. Fui ensinado isso quando criança (e tenho a mesma idade que você).
Na defesa de Dave, porém, a equipe do MUO não cria esses infográficos - eles apenas os encontram e os publicam aqui com um parágrafo introdutório. Portanto, é apenas nesse parágrafo que podemos realmente lamentar :-)
Eu pensei que o artigo fornecesse dados básicos e decentes. Não para ser indecente, mas ao longo dos anos eu literalmente revisei milhares de currículos em RH, comitês de admissão em academias - você escolhe. Então, novamente, para não ser indecente, mas tenho alguma experiência nesse assunto.
Os CVs mais atraentes e impressionantes foram abertos com um resumo com marcadores (com mais de 3 marcadores) que apresentava conquistas quantitativas. Por exemplo, "como analista de pesquisa operacional, economizei meu departamento em 10% do nosso orçamento como resultado das estratégias que desenvolvi". E se você puder ser conciso, diga qual foi a estratégia. Esses currículos chamam atenção e são lidos.
Portanto, "não tenha um único erro de digitação ou gramática (o quê?)", Não revise seu próprio trabalho antes de publicá-lo em um artigo "útil" que tenha uma palavra que falta é realmente útil e uma boa maneira de ilustrar sua ponto? Pelo menos você não escreveu "mantenha sob uma página", que é provavelmente o conselho mais ridículo que ouvi ao longo dos anos. Quando vamos parar de dizer aos candidatos que devemos escrever para o recrutador e não para o trabalho?