Se você sentir vontade de avançar em sua carreira estabelecendo novas metas, o início de um ano é o momento perfeito para fazê-lo. No entanto, você deve considerar que, por mais importante que seja estabelecer novas metas, apegar-se a elas até finalmente alcançá-las é igualmente necessário.
Então, hoje, vamos discutir as cinco melhores metas que você deve fazer para o crescimento de sua carreira. Em seguida, examinaremos como manter esses objetivos como um profissional. Vamos cavar.
O crescimento profissional depende principalmente do seu conjunto de habilidades e de como você as aperfeiçoou. É por isso que você deve aprender uma nova habilidade este ano. Não precisa ser complicado ou tomar todo o tempo do seu dia. Você pode começar pequeno — afinal, aprender o básico não faz mal a ninguém.
Você sempre pode dominá-lo mais tarde pela prática contínua e deliberada.
A maneira mais fácil de completar este desafio é se inscrever à noite ou aulas online, especialmente se você tem um emprego diário. E se for algo que pode até te ajudar a agregar mais valor à sua empresa, converse com seu supervisor. Isso pode levar você a economizar no custo de cursos ou seminários, pois a empresa pagará por isso.
Nenhum crescimento está completo a menos que você leia alguns bons livros sobre isso. A maioria das pessoas chega a estabelecer metas para ler cem livros por ano. No entanto, não precisa ser assim. Basta escolher alguns títulos que funcionem para sua programação e se alinhem com seus objetivos atuais. Aqui estão alguns títulos recomendados para você:
- Switchers: como profissionais inteligentes mudam de carreira e conquistam o sucesso por Dr. Dawn Graham
- The Millionaire Next Door: Os Segredos Surpreendentes dos Ricos da América por Thomas J. Stanley, Ph.D. e Willian D. Danko, Ph.D.
- Inestimável: Domine as 10 habilidades que você precisa para disparar sua carreira por Maya Grossman
Se você estiver interessado em outros tópicos e tiver títulos diferentes em mente, adicione-os à sua lista de leituras obrigatórias este ano também.
3. Adicione à sua lista de rede profissional a cada mês
De acordo com o Hubspot, 85% dos trabalhos vêm de recomendações ou sua rede. Portanto, será um objetivo valioso passar algum tempo aumentando sua rede profissional este ano.
Se participar de noites de networking não é sua xícara de chá, você sempre pode ficar online. O LinkedIn é uma das melhores plataformas para começar, mas você também pode aumente sua rede profissional através do Facebook.
Seus passos iniciais devem ser:
- Otimize seu perfil
- Junte-se aos grupos necessários
- Delicie-se com conversas com as pessoas essenciais.
Isso nos leva ao nosso próximo ponto.
4. Refaça seus perfis online para branding pessoal
Se você tem um emprego regular das 9h às 17h, é um trabalhador contratado em tempo integral ou um empresário, seus perfis online representam você em sua ausência. Portanto, certifique-se de que eles estejam representando você corretamente e não roubem novas oportunidades em seu caminho.
É por isso que você deve garantir que os perfis online o representem bem. Aqui estão algumas coisas a serem observadas:
- Carregue uma foto de perfil profissional.
- Refaça sua foto de capa para fins de marca pessoal
- Reescreva sua seção de biografia e certifique-se de que ela mostre suas realizações e como você pode ajudar as pessoas certas.
- Compartilhe suas melhores conquistas que podem atrair as pessoas para entrar em contato com você.
- Se estiver inativo por muito tempo, não se esqueça de adicionar suas experiências recentes.
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5. Organize-se, seja produtivo e crie um sistema de progresso
Para garantir mais trabalho e menos distrações, mantenha você e seu local de trabalho organizados.
Seus passos iniciais devem ser trabalhar no gerenciamento do seu tempo e abrir espaço para tarefas importantes, mas não urgentes. Caso contrário, você pode repetir o que aconteceu no ano passado. Talvez você fique preso no trabalho do dia-a-dia enquanto seus objetivos acumulam poeira em seu quadro de avisos.
Para garantir que você continue progredindo, crie um sistema de progresso. Isso significa uma comunidade ou um grupo de pessoas onde você pode compartilhar suas metas de trabalho e com que velocidade você está avançando para alcançá-las.
Além disso, defina os KPIs de seu sucesso, coloque prazos em cada um deles e compartilhe-os com sua comunidade de metas de ano novo. Ele continuará pressionando você a progredir, mesmo que você não queira, porque outros estão envolvidos agora.
6. Faça parte de um grande projeto
Se você está buscando promoção e crescimento na carreira em geral, tenha como objetivo fazer parte de um grande projeto este ano.
Converse com seu supervisor sobre um projeto em andamento do qual você possa participar. Se não houver tal projeto disponível para você, lance um. sim. Brainstorm as ideias que podem ajudar sua empresa a resolver um problema ou de qualquer outra forma. Escreva uma proposta de projeto. Por fim, discuta-o com a equipe de gerenciamento.
Isso também ajudará a enviar uma mensagem de que você está genuinamente interessado no seu crescimento e no crescimento de sua empresa.
7. Comece uma agitação lateral
É difícil e não para todos. Ainda assim, se você tiver algum tempo de sobra e quiser criar várias fontes de renda, pode ser uma meta perfeita para o crescimento da carreira. Alguns exemplos para você considerar podem ser: tutoria online, freelancer, iniciar um blog ou vlog, etc.
Antes de começar, aqui estão algumas dicas para continuar.
- Identifique suas habilidades atuais e como você pode usá-las nesta nova agitação paralela.
- Defina metas claras
- Defina marcos para incentivá-lo a começar.
- Certifique-se de ter um mercado para o problema que está tentando resolver, visando clientes reais (pode ser apenas um no começo).
- Certifique-se de que você difere da sua concorrência.
- Não saia do seu emprego até que você tenha um bom fluxo de clientes.
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Como alcançar as metas que você definiu para si mesmo
Definir novas metas é uma tarefa muito fácil. Começar a trabalhar neles também não é tão difícil. A parte mais desafiadora é trabalhar consistentemente para atingir esses objetivos até que seja feito.
A maioria das pessoas trabalha genuinamente em direção a seus objetivos nas primeiras semanas, mas depois para. Faça o seguinte para garantir que seus objetivos preciosos não acabem assim.
Seja o mais claro possível sobre seu objetivo
Em vez de apenas escrever eu vou fazer isso ou aquilo, esclareça por que exatamente você quer fazer isso fora de tudo no mundo. Qual será o resultado de atingir esse objetivo? Como isso vai mudar sua vida para melhor?
Afinal, se você decidir trabalhos em seu tempo livre, em vez de apenas percorrer seu feed de notícias, você provavelmente precisará de mais motivação do que "Vou refazer meu perfil online hoje".
Você deve esclarecer o que está impedindo de alcançar em sua carreira por não trabalhar em seu objetivo específico.
Veja apenas o objetivo, não o obstáculo
Você canta: 'Não vou usar as mídias sociais esta semana. Eu tenho que trabalhar', e não deixar de se perguntar por que você continua pensando, 'que tal apenas cinco minutos? Vou apenas verificar as notificações rápidas e sair.'
Isso porque, de acordo com Simon Sinek, seu cérebro é incapaz de se concentrar nos resultados negativos. Você diz ao seu cérebro para não pensar em algo, e é exatamente nisso que ele vai pensar.
Então, em vez de dizer a ele o que não pensar, diga o que ele deve fazer. Por exemplo, às 7h, tenho que trabalhar no meu portfólio online e, às 8h, leio. E veja a mudança por si mesmo.
Esteja pronto para investir em você
Outro ponto essencial. Se você estiver genuinamente interessado em trabalhar em seu crescimento profissional, em algum momento, talvez seja necessário investir um pouco do dinheiro. Pode ser uma quantia pequena para algumas coisas, mas pode se tornar uma quantia substancial para outras habilidades.
Por exemplo, se você está começando a trabalhar em suas habilidades de codificação, pode começar aprendendo o básico no YouTube e praticando. Mas, a longo prazo, você pode precisar considerar fazer aulas reais.
Comece pequeno
Outra coisa essencial para você considerar. Se você realmente deseja atingir suas metas este ano, adicione apenas os objetivos críticos à sua lista, em vez de se sobrecarregar com tudo de uma vez. Deixe todos os outros em paz.
Por um mês inteiro, concentre-se apenas em fazer uma coisa. Como Desmond Tutu disse uma vez, só há uma maneira de comer um elefante. Uma mordida de cada vez.
Novos começos precisam de novos objetivos
Novos objetivos mantêm você e sua vida interessante. Então, nunca perca a chance, se você tiver uma, de ser uma versão melhor de si mesmo.
Comece a trabalhar nesses objetivos de carreira hoje. Quem sabe, este ano acaba sendo o melhor para alcançar as alturas do sucesso na carreira.
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Metas e objetivos são frequentemente usados de forma intercambiável, mas existem diferenças. Veja como eles ajudam você no trabalho e construir uma carreira de sucesso.
Leia a seguir
- Trabalho e Carreira
- Produtividade
- Dicas de emprego/carreira
Sadaf Tanzeem é um escritor freelance B2B e B2C. Ela está a caminho de fazer o conteúdo chato dos blogs brilhar e incentivar os leitores a agir.
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