Como resultado da mudança para o trabalho remoto impulsionada pela pandemia, as oportunidades de trabalho em casa se multiplicaram por dez. Uma carreira remota tem seus próprios conjuntos de benefícios, incluindo flexibilidade para trabalhar em qualquer lugar, equilíbrio entre vida profissional e pessoal, maior produtividade, espaço de trabalho relaxado e confortável e muito mais.
No entanto, ao mesmo tempo, o ambiente competitivo no setor se tornou mais acirrado, tornando o processo de contratação desafiador. Com a abordagem certa para se candidatar ao emprego e conhecendo os procedimentos essenciais, você pode facilmente conseguir um emprego remoto. Aqui estão algumas dicas úteis para conseguir um emprego remoto sem experiência de trabalho.
1. Aprimore-se com cursos on-line
Com as indústrias em constante crescimento, tecnologias em constante mudança e inovações, aprender novas habilidades tornou-se um fator cada vez mais crucial para o sucesso no trabalho.
Requalificação com o cursos online certos
irá ajudá-lo a distinguir-se da multidão. Como profissional iniciante, você não tem nenhuma experiência de trabalho remoto para mostrar em seu perfil ou currículo. Portanto, atualizar seu conjunto de habilidades pode colocá-lo em uma posição melhor enquanto se candidata ao seu emprego e fica à frente de seus concorrentes.Além disso, ao escolher as habilidades mais rentáveis, você pode aumentar sua visibilidade para potenciais empregadores, fortalecer seu currículo e conquistar o cargo desejado.
O LinkedIn é uma plataforma popular que permite que você construa uma rede e um perfil profissional. Criar um perfil nesta ótima plataforma ajuda você a mostrar sua educação, habilidades, qualificação, interesses e muito mais para seus empregadores em potencial. Além disso, certifique-se de enviar sua foto profissional na plataforma junto com um Banner do LinkedIn que destaca seu perfil.
Você também pode optar por se beneficiar da Assinatura Premium do LinkedIn para obter informações sobre a empresa para a qual está se candidatando, informações do candidato, detalhes adicionais sobre anúncios de emprego e muito mais que podem ajudá-lo a se preparar para suas entrevistas de emprego antecipadamente. Além disso, você pode usar a plataforma LinkedIn Learning para adicionar novas habilidades e se atualizar.
3. Iniciar rede
O networking ajuda você a se conectar, compartilhar ideias e interagir com diferentes profissionais do seu setor. Além disso, construir uma rede forte aumenta sua visibilidade e o torna aberto a novas oportunidades.
O LinkedIn é a melhor plataforma para networking com profissionais. No entanto, você pode se ramificar para várias outras plataformas de mídia social, incluindo Facebook, Instagram, Twitter, Reddit e Quora, e ingressar em diferentes grupos e comunidades. Além disso, você pode socializar em plataformas de encontros virtuais para conhecer pessoas que compartilham os mesmos interesses e hobbies.
Se você é alguém que prefere sair e fazer contatos, pode experimentar espaços virtuais de coworking onde pode conhecer novas pessoas e desenvolver conexões significativas.
Uma compreensão das ferramentas de colaboração e comunicação remotas pode ajudá-lo a se destacar como candidato a trabalhos remotos. Além disso, também simplificará seu processo de trabalho mais tarde, quando você conseguir o emprego, e aumentará sua produtividade no estágio inicial de sua carreira.
Você pode começar a obter conhecimento básico de algumas ferramentas de comunicação remotas comuns, como Zoom, Slack, Microsoft Teams, Google Meet e muito mais. Você também pode se familiarizar com o gerenciamento de projetos e o melhores ferramentas de colaboração como Asana e Trello para ajudá-lo a atingir as metas de sua equipe e facilitar o trabalho em casa.
5. Candidate-se a Estágios Virtuais
Os estágios são a melhor maneira de obter uma experiência de trabalho valiosa antes de se candidatar a qualquer emprego remoto e utilizar seus aprendizados da faculdade, universidade e cursos para obter habilidades práticas de trabalho.
Um estágio virtual permite que você trabalhe de qualquer lugar, e também pode optar por se candidatar a uma opção de trabalho em meio período ou período integral. Portanto, se você é um estudante, pode gerenciar seus estudos e obter alguma experiência de trabalho em um estágio inicial.
Além disso, os estágios virtuais podem ajudá-lo a decidir sobre o setor em que deseja trabalhar. Você pode explorar diferentes novos setores e aumentar seu conjunto de habilidades aplicando-se a estágios virtuais.
6. Obtenha um mentor online
Com um mentor, você pode obter suporte, orientação e conhecimento para sua carreira remota que pode desenvolver sua confiança e ajudá-lo em sua vida profissional a longo prazo. Com tantos plataformas online disponíveis para encontrar um mentor, você pode encontrar facilmente um mentor que o ajude a alcançar seus objetivos de carreira.
Desde preparar-se para entrevistas de emprego e acertar o seu CV até fazer as perguntas mais pertinentes sobre o seu indústria preferida, você pode consultar seu mentor on-line sobre qualquer coisa que precise de esclarecimento com vídeo individual sessões.
7. Crie um currículo online eficaz
Um currículo é o aspecto mais importante do processo de contratação. Seu currículo mostrará suas qualificações, habilidades e outros melhores atributos para seu potencial empregador. Ao criar um currículo online eficaz, você pode causar uma impressão duradoura e aumentar suas chances de ser contratado para seu trabalho remoto.
Com tantas ferramentas online disponíveis, criar um currículo é mais fácil do que nunca. Você pode criar um usando o Google Docs ou qualquer uma das ferramentas de design on-line fáceis de usar, como o Canva. Seja qual for a ferramenta que você usa, certifique-se de que seu currículo seja atraente, profissional e contenha todas as informações essenciais, incluindo informações básicas, qualificação, habilidades e muito mais.
8. Escolha uma plataforma para se candidatar a trabalhos remotos
Por fim, quando terminar de criar um currículo online eficaz, escolha a plataforma certa para se candidatar a seus empregos remotos. Embora plataformas como LinkedIn, Indeed e Flexjobs sejam as mais usadas para se candidatar a empregos remotos, você pode conferir várias outras plataformas online disponíveis para encontrar empregos de nível básico.
Com as plataformas de mídia social, você pode utilizar Grupos do Facebook ou Grupos do LinkedIn para procurar vagas de emprego remotas e também pesquisar por meio de algumas hashtags comumente usadas para encontrar postagens de contratação para se candidatar. Você também pode conferir plataformas como Freelancer e Upwork para encontrar alguns shows freelance ou trabalhar em casa.
Dê o pontapé inicial na sua carreira conseguindo o emprego remoto dos seus sonhos
Devido às tecnologias avançadas, mais e mais organizações estão prosperando em uma equipe de trabalho totalmente remota, tornando as oportunidades de trabalho no setor cada vez maiores. Seguindo as dicas acima, você pode conseguir um emprego remoto de nível básico e iniciar sua carreira remota com o pé direito.
Implementá-los com consistência e colocá-los em prática pode ajudá-lo a alcançar seus objetivos a longo prazo. Além disso, se você quiser saber mais sobre como avançar em sua carreira de trabalho remoto, confira estes melhores cursos de aprendizado do LinkedIn.
